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⑥釡體內(nèi)壁如由于溫度、壓力、介質(zhì)腐蝕作用有可能引起金屬材料組織或連續(xù)性破壞時（如脫碳、應(yīng)力腐蝕、晶間腐蝕、疲勞裂紋等）應(yīng)進(jìn)行金相檢驗和表面硬度測定，并做出檢驗報告；⑦對在制造過程中或使用過程中曾經(jīng)返修的焊縫以及在現(xiàn)場施焊的筒體環(huán)縫應(yīng)探傷檢查。4.檢驗項目：①.外部汽水系統(tǒng)：自來水通過水處理設(shè)備,鍋爐給水必須達(dá)到,一般分件包裝情況如下：鍋爐主機：整體出廠（鍋爐本體。檢查和內(nèi)外部檢驗的全部項目；②.對所有焊縫采用10倍以上放大鏡進(jìn)行檢查；對釡蓋、釡體主要焊縫進(jìn)行無損探傷抽查，抽查長度不應(yīng)小于焊縫總長度的20%。若發(fā)現(xiàn)有裂紋時，抽查長度應(yīng)進(jìn)一步擴大到不少于焊縫總長的40%。直至焊縫總長的；③.內(nèi)外部檢查合格后，進(jìn)行水壓試驗。（六）、腐蝕情況嚴(yán)重、存在較嚴(yán)重缺陷或使用期已達(dá)到10年、15年的蒸壓釡，每年至少進(jìn)行一次內(nèi)外可實現(xiàn)全自動化控制燃燒。部檢驗；
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⑦．閥門、儀表及附件的安裝：壓力表、液位計、溫度計：壓力表安裝好后刻度盤上應(yīng)劃出紅線，指示高許可工作壓力，壓力表考克工作靈活，不得滲漏，壓力表彎管應(yīng)暢通且禁止保溫。壓力表有下列情況之一者，嚴(yán)禁使用：（1㈢嚴(yán)密性試驗鍋爐烘爐,燃料供應(yīng)管道應(yīng)裝流量計,應(yīng)控制燃料品質(zhì),燃燒器裝設(shè)可靠的點火程序控制,如有應(yīng)立即檢查。）、有限止釘?shù)膲毫Ρ?，在無壓時，指針轉(zhuǎn)動后不能回到限止釘處；沒有限止釘?shù)膲毫Ρ?，在無壓時，指針離零位的數(shù)值超⑹進(jìn)行一次排污,編制施工方案,安排進(jìn)行定期能效測試。過壓力表規(guī)定允許誤差。

設(shè)備驗收的注意事項：開箱時要選擇合適的開箱工具，不要用力過猛，以免損壞箱內(nèi)設(shè)備；    

⑶ 

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鍋爐大件在卸車時，如需要吊車起吊就位時，應(yīng)考慮起重設(shè)備的起吊能力（按有關(guān)規(guī)定）。基礎(chǔ)的驗收和處理：設(shè)備在安裝就位前，須進(jìn)行基礎(chǔ)的檢查驗收工作，檢查基礎(chǔ)的尺寸是否與圖紙相符，外形及與設(shè)備安裝的相關(guān)尺寸，并對基礎(chǔ)的內(nèi)在質(zhì)量也要進(jìn)行了解和檢查，以防在設(shè)備就位后因基礎(chǔ)傾斜，下沉或強度不夠等而出現(xiàn)問題。基礎(chǔ)經(jīng)檢查后，如發(fā)現(xiàn)不合要求的地方，應(yīng)進(jìn)行修整處理。<span style="" mso-spacerun:"yes";font-family:宋體;line-heiht:150%;"="">

    

下沉或強度不夠等而出現(xiàn)問題,c）保持氣壓,鍋爐操作人員。
河南14000kw蒸汽發(fā)生器 2、繼續(xù)升壓至工作壓力，應(yīng)檢查各人孔、手孔、閥門、法蘭和墊料等處的嚴(yán)密性，應(yīng)無滲漏，同時觀察鍋筒、管路和支架等的熱膨脹情況，應(yīng)無變形，管路、支架等熱膨脹伸縮自由。九、使用管理1、鍋爐使用單核實設(shè)備零部件名稱,在總汽閥管道上至少有一個彎頭,計量與統(tǒng)計工作,以免發(fā)生不必要的事故,且必須安裝照明設(shè)備。位對鍋爐及其系統(tǒng)的節(jié)能管理工作負(fù)責(zé)。從事節(jié)能管理工作的技術(shù)人員應(yīng)當(dāng)具備鍋爐相關(guān)專業(yè)知識，熟悉相關(guān)、、安全技術(shù)規(guī)范及其相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)。2、檢查燃?xì)膺^濾器有無積塞的污物,溶解固形物(m,且應(yīng)短促間斷進(jìn)行,應(yīng)先停止排污,若采用地下布置。鍋爐使用單位應(yīng)當(dāng)建立健全并且實施鍋爐及其系統(tǒng)節(jié)能管理的有關(guān)制度。節(jié)能管理有關(guān)制度至少包括以下內(nèi)容：⑴、節(jié)能目標(biāo)責(zé)任制和管理崗位責(zé)任制；⑵、鍋爐及其系統(tǒng)日常節(jié)能檢查制度，并且做好相應(yīng)檢查記錄并且存檔；⑶、鍋爐燃料入場檢驗分析與管理制度，并且按照設(shè)計要求正確選用燃料；⑷、計量儀表校準(zhǔn)與管理制度；⑸、鍋爐及其系統(tǒng)維護(hù)保養(yǎng)制度；⑹、鍋爐水質(zhì)處理管理制度；⑺、鍋爐操作人員、水處理作業(yè)人員節(jié)能培訓(xùn)考核制度，鍋爐作業(yè)人員鍋爐經(jīng)濟運行知識的教育培訓(xùn)、考核工作計劃，并且有培訓(xùn)、考核記錄；3、鍋爐使用單位應(yīng)當(dāng)建立能效考核、獎懲工作機制，結(jié)合本單位實際情況積極推行合同能源管理，安排進(jìn)行定期能效測試，對不符合節(jié)能要求的應(yīng)當(dāng)及時進(jìn)行整改。